说实话我接触到人力资源这个行业已经快一年了，都是自己单干，没走过公司就连运营都是自己在弄，因为本身我也是个大学生，所以找我的学生偏多，基本上都是兼职我这边也没接过啥大活，自己一步一步走出来，也不能算说走出来了，就是零零散散的小活找我，也踩了很多坑，现在人员方面真的是大问题，现在真的很无奈，我也想向大了做，我身边朋友都说能做到你这个程度已经很不错了，已经很厉害了，但是只有我自己知道，老板跟你要人的时候你拿不出来是真心头疼，刚开始我做的时候不收押金，因为我觉得人跟人最基本的信任要有吧，再加上有些孩子真的看着可怜，我之前干活的时候也特别烦收押金，但是真正干上人力资源才知道你不收押金，亏欠了你就长记性了，还踩过好多好多坑，我招的基本上都是临时的周末两天，一天收二十，刚开始觉得收的很多了，还是想让在我手底下干活的多赚一点，毕竟谁有钱上班啊对吧，更何况还是一帮孩子，唉，说实话，希望有大佬能教教我该怎么样把人力资源这个活干好，希望大佬能给我一些建设性的意见，拜托了各位。🙏🏻